CDI

Temps plein

Expérience

78955 Carrières-sous-Poissy, Île-de-France

24/07/2026

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Description du poste

Au sein de notre filiale EMC située à Achères (78) et dans le cadre d'un projet client acteur majeur de l'industrie automobile, vous interviendrez en tant que : Program Operability Manager Automotive H/F.

Dans le cadre du développement et de la validation des systèmes Powertrain, vous pilotez une équipe de Flying Analysts intervenant sur différents sites de développement et de production. Vous coordonnez les activités d'analyse, de diagnostic et de résolution des incidents afin de garantir la qualité, la disponibilité des véhicules et le respect des objectifs projets.

Vos missions

Pilotage des activités

  • Organiser et coordonner les interventions de l'équipe Flying Analyst.

  • Prioriser les activités en fonction des besoins projets et des urgences terrain.

  • Assurer le suivi des indicateurs d'activité, des plans d'actions et du reporting auprès des clients et des équipes projets.

Coordination technique

  • Superviser les analyses de diagnostic électronique et des systèmes Powertrain.

  • Accompagner les équipes dans la résolution des incidents complexes.

  • Être l'interface entre les Flying Analysts, les équipes de validation, les métiers systèmes, les fournisseurs et le client.

Support aux projets

  • Garantir la qualité des analyses, des comptes-rendus techniques et des livrables.

  • Suivre l'avancement des investigations jusqu'à la résolution des problèmes.

  • Participer aux réunions de pilotage et assurer la communication de l'état d'avancement.

Amélioration continue

  • Développer et harmoniser les méthodes de diagnostic et d'analyse.

  • Capitaliser sur les retours d'expérience et partager les bonnes pratiques.

  • Participer à l'amélioration des outils, des processus et des indicateurs de performance.

Le profil idéal que nous recherchons

De formation Bac+3 à Bac+5 en électronique, mécatronique, systèmes embarqués ou équivalent, vous disposez de 8-10 ans d'expérience minimum en validation véhicule, diagnostic électronique ou Powertrain.

Vous avez une première expérience en coordination technique ou pilotage d'équipe appréciée.

Vous disposez d'une expérience significative ou une bonne compréhension du fonctionnement d'un site de production automobile (processus usine, lancement, qualité, support production) est fortement appréciée.

Un niveau d'anglais courant est indispensable pour évoluer dans un contexte international.

Compétences techniques

  • Diagnostic électronique automobile.

  • Réseaux multiplexés : CAN, LIN, FlexRay.

  • Outils de diagnostic : CANalyzer, DDT2000, CLIP, Diagalyzer.

  • Bonne connaissance des calculateurs (ECU), des mises à jour HW/SW et des opérations de configuration.

  • Maîtrise du Pack Office (Excel, PowerPoint).

  • La connaissance : INCA, CANoe, Simulink ou Jira est un plus.

  • Habilitation électrique B2VL (ou possibilité de formation).

Informations complémentaires

Le poste est basé en France et nécessite des déplacements ponctuels sur les sites de développement et de production (Europe)

Pourquoi rejoindre le Groupe EMITECH ?

Parce que nous sommes convaincus que nos collaborateurs sont la première richesse du Groupe EMITECH, nous mettons tout en œuvre pour les accompagner, les fidéliser et les faire grandir. Nous proposons un environnement de travail stimulant, des perspectives d'évolution, une rémunération attractive ainsi que de nombreux avantages.

Conditions de travail : Un parcours d'intégration structuré, horaires flexibles et télétravail (selon le poste et les priorités de service).

Convivialité : Découverte des métiers de vos collègues, challenges internes, événements familles, barbecues, repas de Noël

Santé & bien-être : Une mutuelle avantageuse pour vous et votre famille, avec une surcomplémentaire facultative.

Rémunération & avantages : Rémunération attractive, prime d'intéressement, prime de cooptation, prime vacances.

Restauration : Des titres restaurant d’une valeur de 11,50 € pris en charge à 60 % par l'employeur.

Épargne salariale  Un plan d'Épargne Entreprise (PEE) et Plan d'Épargne Retraite (PER).

Développement des compétences : Formations tout le long de votre parcours.

Avantages CSE : Des chèques vacances, bons de Noël, bons naissance, subventions cinéma et bien d'autres avantages.

Mobilité : Une prise en charge à 50 % de votre abonnement aux transports en commun.

Vous souhaitez découvrir le monde des essais et évoluer dans un environnement technique, innovant et stimulant ? Vous avez envie de développer vos compétences au sein d'équipes passionnées, dans une ambiance conviviale et bienveillante ?

Rejoignez le Groupe EMITECH et participez à une aventure humaine et technologique où votre talent fera la différence.

Postulez dès maintenant !

Qui nous sommes !

Le Groupe Emitech est un entreprise familiale leader dans le domaine des essais d’environnements. Avec plus de 670 collaborateurs répartis sur 18 sites en France et 1 au Maroc, notre groupe permet de garder un esprit PME tout en favorisant les évolutions internes. Nous mettons tout en œuvre pour que chacun développe de nouvelles compétences, s’épanouisse dans son métier et évolue selon ses aspirations.

Nous promouvons les talents de tous nos collaborateurs en toute équité. A ce titre, nous affichons un score à l’index de l’égalité professionnelle femmes-hommes de 86/100 pour l’année 2024 !

Ce score est établi sur les bases suivantes de l'écart de rémunérations (36 points sur 40, soit un écart réduit de 2 points en 2024), de l'écart d'augmentations individuelles (20 points sur 20), de l'écart de promotions (15 points sur 15 ), du pourcentage de salariés augmentées au retour d’un congé maternité (15 points sur 15) et du nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations (0 points sur 10, objectif : en cas de départ, favoriser le recrutement d'une femme à compétences égales pour avoir une 2e femme dans les 10 plus hautes rémunérations)

Bon ressenti à l'arrivée sur site, équipe à l'écoute et bienveillante, tout se passe bien, hâte de travailler sur les bancs de test Emitech !

Clément

Ingénieur d’Essais

Je suis très content de réintégrer le Groupe Emitech après 6 ans, mais aussi, très impatient de vendre les prestations de ce qu'est devenu le Groupe Emitech. Content d’avoir retrouvé l’ADN d’un Groupe français et j’ai hâte de travailler avec les équipes.

Maxime

Responsable de Marchés

Très bien accueilli par l'ensemble des collaborateurs, le démarrage des activités est progressif et bien organisé. On se sent en confiance rapidement.

Pierre

Technicien d’essais

Un très bon accueil et une bonne intégration au sein du Groupe EMITECH.

Aurélie

Assistante Administrative

Je suis enchantée de commencer à travailler à mon nouveau poste de chargée ressources humaines et ravie d’être parmi le groupe Emitech. C'est une nouvelle aventure qui commence et je suis heureuse de pouvoir la poursuivre avec une équipe présente pour m'encourager et qui m’a accueillie chaleureusement.

Aya

Chargée de Ressources Humaines

La gentillesse et le professionnalisme du personnel me permettent aisément de faire partie de l'équipe d'une part, et du groupe Emitech d'autre part.

Mohamed

Ingénieur d’Etudes

J’ai été très agréablement surpris par l’excellente prise en charge par mon responsable et la cohésion et l’esprit d’équipe au sein du laboratoire de clim-méca. Je tiens à remercier mes nouveaux collègues pour leur aide au quotidien dans cette phase d’apprentissage.

Jean-Rémy

Responsable d’Affaires

Mon intégration dans le groupe Emitech s’est bien passée. J’ai fait connaissance avec ma manager , qui avait organisé une visite des moyens d’essais. On m’a donc présenté les différents bancs powertrain et les études en cours; visite très intéressante qui m’a donné des perspectives autres que celles de l’ingénierie. J’ai apprécié ce premier contact, merci à eux pour leur accueil !

David

Ingénieur d’Etudes

J'ai trouvé appréciable l'accueil reçu sur mon site, associé à ma présentation à l'équipe par mon chef. La mise à dispo des outils de travail et informatiques, tout se fait de manière professionnelle sans devoir aller "à la pêche aux info". J'apprécie la dispo des collaborateurs pour répondre aux questions et apporter leur support aux problématiques d'un nouvel arrivant.

Maxime

Responsable de Centre

Très bon accueil de mon responsable et des salariés, qui sont fort agréables ce qui est très appréciable le jour d’une arrivée dans une nouvelle entreprise. Le personnel est gentil, à l’écoute… Je suis contente d’avoir intégré Emitech, surtout le site de Bosroumois qui est très humain.

Sandrine

Assistante Projet Essais